公司要发展制度流程很重要

　　俗话说得好“没有规矩不成方圆”一家企业，如果没有规章制度和办事流程进行规范，将难以进步和发展。 　

　　最近几年来，公司领导一直在强调和推行按流程办事的理念。经过大家近两年的共同努力，虽然已经取得了一些进步，思想认识也得到了一定的改善，但是这些离公司的要求还远远不够。七水硫酸锌 

　　我们有些领导干部和职员还是喜欢按自己的习惯办事，在处理一些问题的时候还是喜欢走捷径。虽然此事已是老调重弹，但还是不得不再次重申“公司上下无论职务高低，一律要求按照公司规章制度和流程办事，任何人都没有特权，都不得逾越制度和流程，领导干部要首先起到带头作用。如果制度和流程不健全、不合理，各部门要不断完善然后进行培训。” 　 七水硫酸锌

　　公司的发展是全体员工集体智慧的结晶，所以公司始终是大家的，公司领导干部都是公司的一员。规章制度和流程是公司内部的“法律”，既然是“法律”就需要所有领导干部和全体员工共同遵守，同时也需要执法部门严格执法，一旦发现有违规行为就必须照章查办。

　　要做到按规章制度和流程办事，我觉得大家首先要从思想上提高认识，要有集体利益高于个人利益的思想。在利益面前就好比分蛋糕，想方设法占有别人的那一份和想着自己多拿一份都是不道德的，是不可取的，只有齐心协力将公司这块蛋糕做得更大，从而增加每一份蛋糕的份量，这才是正道。 　　

　　其次是要用发展的眼光看待和处理事务。公司的规模不断扩大，随着员工数量和业务量的不断增加，仅靠经验做事已经明显行不通了，所以大家应该改正以往的不良办事习惯，将思想和行动都统一到按制度和流程办事上来。 　

　　其三是做任何事都要从大局出发，从公司长远利益考虑。我们有些同事处理事情，考虑的也往往是当前利益，不善于考虑自己的行为对其它部门、对其它岗位以及对公司后续发展所产生的不利影响。这样的人通常无视公司的制度和流程，他们图的是一时之快，怎样方便怎样办。　 七水硫酸锌

　　总之，希望公司上下统一思想，人人都做到遵守公司规章制度，一切按公司流程办事。我相信只要大家心往一处想，劲往一处使，内部流程定能越走越顺，公司将越办越好!

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